Nous vous proposons
- Un emploi à durée indéterminée à 80% d'un temps plein (30h24/sem.)avec engagement dès le 1er septembre 2026, principalement sur le site CHU Sart-Tilman (polyclinique de pédiatrie) avec des déplacements ponctuels sur le site du CHR de la Citadelle (salle d’hospitalisation pédiatrique) ou dans les milieux de vie.
- Une rémunération à partir de :
- 3157,39€ bruts/mois pour un temps plein - Brevet infirmier (échelle IFIC 14B) :
- 3379,86€ bruts/mois pour un temps plein - Bachelier infirmier (échelle IFIC 14) :
+ valorisation d’expérience professionnelle (renseignements personnalisés sur demande au service recrutement). A titre exceptionnel, le/la lauréat(e) pourra conserver son grade CHU si et seulement si la fonction de l’appel est identique à sa fonction actuelle.
- 30 jours de congés payés, 10 jours fériés et 4 jours extralégaux, jours de congés supplémentaires en fonction de l’âge ; des chèques repas de 4,5€ ; un tarif réduit aux restaurants d’entreprise ; l’exonération du ticket modérateur sur les consultations et actes techniques ; une assurance hospitalisation (uniquement si contrat DI), intervention employeur de 80% sur l’abonnement TEC/ SNCB ; des avantages commerciaux.
Votre profil
- Vous êtes titulaire d’un diplôme belge ou reconnu équivalent en soins infirmiers (brevet ou bachelier) et disposez d’un visa.
- Une expérience dans un service de pédiatrie ou de diabétologie est un atout
- Vous collaborez efficacement en équipe pluridisciplinaire, en alliant rigueur, empathie, sens de l’écoute et une bonne gestion des émotions. Vous êtes méthodique et précis. Vous démontrez des aptitudes pédagogiques pour l’information du personnel des unités et l’éducation de patient
- Vous vous inscrivez dans une dynamique de formation continue (symposiums, congrès, webinaires…).
- Vous faites preuve d’excellentes qualités relationnelles, tant envers les patients que les collègues, et vous vous adaptez aisément aux nouveautés.
- Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes à l’aise dans leur utilisation.
Votre positionnement
- Le CHU de Liège est un hôpital public qui compte, au sein de ses services médicaux et de support, plus de 7000 collaborateurs, actifs sur plus de 10 sites en région liégeoise.
- Vous intégrez le CHU de Liège en tant qu’infirmier(ère). Selon les besoins du CHU, vous pourriez être appelé(e) à rejoindre d’autres équipes nécessitant 1 infirmier(ère).
Pourquoi nous rejoindre
- Vous souhaitez rejoindre un hôpital universitaire engagé dans l’amélioration continue des soins et du service aux patients.
- Vous voulez exercer dans un environnement où l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients sont au cœur des missions.
- Vous recherchez un environnement collaboratif et humain, avec la stabilité et les avantages d’un employeur public garantissant un bon équilibre vie privée-vie professionnelle.
Comment postuler ?
- Rendez-vous sur notre site : chuliege.be/emplois.
- Postulez en ligne (référence 2026-107), en joignant CV, lettre de motivation, diplôme, formation, agrément, visa, attestations d’emploi, copie carte d’identité recto/verso, (si expérience exigée dans les conditions d’accès à la fonction, fournir les attestations d’emplois utiles).
- Seules les candidatures soumises via notre plateforme en ligne sur le site chuliege.be seront prises en considération.
- Ne tardez pas, votre candidature doit nous parvenir pour le 31 juillet 2026 au plus tard.
Suivi de votre candidature
Toutes les candidatures font l’objet d’une réponse.
Si l’examen de votre CV est concluant, vous serez invité(e) à présenter :
- Un entretien de présélection (par téléphone, par visio-conférence ou en nos bureaux) (éliminatoire)
- Des questionnaires en ligne d’évaluation de votre potentiel professionnel (à titre informatif)
- Une entrevue finale avec jury (éliminatoire)
Contacts
- Votre contact dans le service pour davantage d’informations sur la fonction : Julie FUDVOYE - Médecin- jfudvoye@chuliege.be – 0473/78.43.01.
- Votre contact au service de recrutement : Olivia PINET : 04/366.84.99, Olivia.Pinet@chuliege.be
Annexe : Horaire
- Horaire entre 08h00 et 18h00.
- Les prestations ont lieu du lundi au vendredi, sans prestation le weekend, hormis lors de la participation aux activités organisées pour les jeunes de la convention (fréquence : environ 3x/an).
- Le jour non presté dans le cadre du régime 80 % peut être fixe ou flexible, à déterminer en accord avec l'équipe afin d’assurer une présence infirmière continue.
